Sei intrappolatə in un lavoro che non ti valorizza?
Servizio Career Coaching & Consulting
Il percorso esperienziale per aiutarti a riconquistare il potere di scegliere un lavoro che ti valorizzi.
e unisciti agli oltre 50 coachee che hanno abbracciato il cambiamento generativo con me
Un percorso di rinascita
Co-progettato
a quattro mani, le tue e le mie
Pratico
con esercizi e strategie per un’applicazione immediata
Integrato
per stimolare l’integrazione delle tue parti più razionali con quelle valoriali profonde e quelle viscerali e pragmatiche.
Datti valore
Molti servizi di Career Coaching si limitano a migliorare il tuo posizionamento nel mercato del lavoro, guardando esclusivamente al professionista.
Io ti guido in un percorso tailor-made in cui al centro ci sei tu come persona e il valore che vuoi generare.
Ti senti intrappolatə in un lavoro che non ti valorizza
Hai la sensazione di tornare a vivere solo nei fine settimana o nei rari periodi di vacanza
Nel tuo lavoro non ti senti a tuo agio e spesso neanche all’altezza
L’idea di cambiare ti spaventa e hai paura di prendere l’ennesima strada sbagliata
Non provi più motivazione e slancio per ciò che fai
Ti senti sopraffattə dallo stress e dall’incertezza rispetto al tuo futuro professionale
Provi un senso di vuoto e mancanza di scopo nel tuo attuale lavoro.
È tempo di ripartire da te
Troppo spesso ci troviamo a sacrificare le nostre vere aspirazioni professionali nel tentativo di adattarci a ciò che sembra essere più richiesto dal mercato del lavoro. Il risultato? Ci perdiamo lungo il cammino, fino a non riconoscere più chi siamo.
Ho una buona notizia per te: con gli strumenti e le strategie a cui lavoreremo scoprirai come dare alla tua professione una forma che rispecchi i tuoi valori e ti dia luce, anziché spegnerla.
Ti guiderò nel far emergere il tuo scopo, quel perché che dà direzione e significato a ciò che fai, costruendo un ponte che colleghi chi sei come persona e professionista, al contributo che vuoi dare.
Insieme, ci concentreremo sullo scoprire cosa ti caratterizza, indirizzando la tua transizione di carriera in un moto che da te va verso l’esterno, e non il contrario.
È tempo di invertire la rotta e ripartire da te.
Potrai dire di me
Ha studiato a fondo il mio percorso professionale, rendendolo appetibile a livello internazionale
Ho deciso di rivolgermi a una consulente di carriera perché volevo dare uno slancio al mio percorso professionale.
La scelta è ricaduta su Michela, che con estrema professionalità ed empatia è riuscita a comprendere le mie esigenze, aiutandomi in poche settimane a rivoluzionare il mio curriculum, rendendolo più performante e appetibile per il mercato nazionale e internazionale.
Sin dalla call conoscitiva mi sono sentito a mio agio, sensazione confermata e rafforzata nel corso degli incontri successivi.
Consiglio vivamente Michela, professionista seria e competente, capace di studiare a fondo il percorso del professionista, evidenziando i suoi punti di forza, suggerendo strategie efficaci e indirizzando il cliente verso la strada migliore.
Marco, Communication and Marketing Manager
Servizio Career Coaching in sintesi
- 1. Ci conosciamo e capiamo se posso farti da coach
- 2. Progettiamo il percorso
- 3. Ridisegniamo la tua carriera
Dedicheremo l’incontro gratuito iniziale a conoscerci, mettere a fuoco le tue esigenze, difficoltà e blocchi, ma anche obiettivi e aspettative.
La decisione di intraprendere una collaborazione insieme dipende da entrambə perché è importante che:
- entrambə crediamo nel reciproco potenziale
- i servizi che offro rispondano realmente alle tue esigenze
- tu sia dispostə e apertə a un cambiamento generativo, che quindi non si limita a produrre risultati isolati, ma agisce in maniera sistemica su più livelli per facilitare l’espressione più alta, integrata e autentica di te.
Dopo il nostro primo incontro, riceverai via email una proposta di percorso con i temi principali che possiamo esplorare insieme.
Avrai il potere di plasmare questo percorso secondo le tue esigenze, indicando se desideri dedicare più o meno tempo a particolari argomenti o aggiungere nuove aree di interesse.
Immagina il tuo percorso di coaching come una costruzione Lego in continuo sviluppo: insieme creeremo un’infrastruttura modulare solida e flessibile, a cui potremo sempre aggiungere o rimuovere mattoncini.
Una volta concordati i contenuti e i termini del percorso, ti invierò il contratto per avviare la collaborazione con la massima trasparenza.
Ti guiderò attraverso la tua personale transizione di carriera, combinando incontri virtuali live con esercizi pratici. Avrai accesso illimitato a una lavagna virtuale dedicata, dove caricherò strumenti ed esercizi personalizzati per te e la tua situazione specifica.
Insieme, chiariremo la direzione professionale più in linea con te e definiremo un piano d’azione strategico per concretizzarla.
Servizio Career Consulting in sintesi
- 1. Ci conosciamo e capiamo se posso farti da consulente
- 2. Progettiamo una soluzione mirata
- 3. Ridisegniamo la tua carriera
Dedicheremo l’incontro gratuito iniziale a conoscerci, mettere a fuoco le tue esigenze specifiche, aspettative e obiettivi di carriera.
Sarà mia cura aiutarti a mettere ulteriormente a fuoco e, se la tua esigenza è in linea con il supporto consulenziale che offro, proporti come possiamo lavorare insieme verso il tuo obiettivo.
Se dal primo incontro emerge un’esigenza focalizzata ad esempio:
- all’ottimizzazione del tuo curriculum;
- al potenziamento del tuo personal branding per raccontarti in maniera efficace, coerente e autentica in tutti i punti di contatto professionali come CV, profilo Linkedin, lettera di presentazione e colloquio;
- a prepararti al colloquio di lavoro così da influenzare al meglio delle tue possibilità l’andamento delle selezioni e trasformare il tuo next step professionale in realtà
ti proporrò in che modalità e tempistiche possiamo lavorarci insieme.
Insieme, metteremo a fuoco la direzione professionale più in linea con te e definiremo un piano d’azione strategico per concretizzarla.
Michela Pau, la tua alleata
nelle transizioni
Ciao, sono Michela Pau, la tua alleata del cambiamento sostenibile.
Aiuto chi sta attraversando una transizioni di vita o di carriera a trasformare i propri momenti di incertezza in scelte autentiche di rinascita.
Credo, infatti, che ogni cambiamento racchiuda in sé un’opportunità di scelta.
Scelta per una rinascita consapevole e autentica, che nasca dalla messa a fuoco di chi sei e che ti consenta poi di agire in modi che ti rispecchiano profondamente, nonostante la paura e gli ostacoli.
E in questo percorso in cui il coraggio è paura in movimento, puoi scegliere di trattarti con cura e prendere un posto attivo nella progettazione dell’essere umano che diventerai durante il percorso. Sapendo di avere sempre un’alleata al tuo fianco.
Potrai dire di me
Una guida gentile e capace di “guardare oltre“
Il percorso con Michela mi ha aiutato a fare chiarezza in un momento di estrema confusione professionale.
Dopo il primo colloquio ha subito capito che per sbloccare i “pensieri circolari” in cui mi perdevo e che non mi portavano da nessuna parte, avrei avuto bisogno di un metodo “fuori dagli schemi”. Ha quindi introdotto nel nostro percorso degli strumenti che mi permettessero di trovare una via d’uscita in modo non convenzionale.
Michela mi ha aiutato a dare spazio alle mie parti più istintive e intuitive e mi ha fatto capire l’importanza di seguire anche percorsi “non logici” grazie al lavoro sui 3 cervelli. Questo mi ha permesso di darmi molto più ascolto e a riconoscere una parte più autentica di me.
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Abbiamo lavorato anche con l’immaginazione grazie all’utilizzo delle carte Dixit che mi hanno aiutato a descrivere con maggiore nitidezza cosa cerco e desidero e da cosa mi voglio allontanare professionalmente parlando.
Il percorso mi ha aiutato a essere più consapevole delle mie necessità e delle convinzioni limitanti che ostacolano il mio percorso. Aver affrontato questi aspetti mi ha permesso di sviluppare delle contromisure che quotidianamente cerco di applicare.
Michela non solo ha messo a disposizione tutta la sua professionalità e competenza, ma ha avuto anche una formidabile capacità di ascoltare e interpretare le mie esigenze. Nonostante il mio smarrimento iniziale, è stato molto facile darle completa fiducia e sono felice di aver intrapreso questo percorso di coaching. Non posso che consigliare un percorso con lei a chi sente la necessità di fare chiarezza e ha bisogno di una guida gentile e capace di “guardare oltre”.
Paola, Formatrice
Domande frequenti
Quanto dura un percorso di Career Coaching?
In pratica significa che se arrivi da me con un’esigenza molto specifica, è possibile che il percorso duri 1 o 2 incontri. Se, invece, in fase di primo incontro conoscitivo emergesse un’esigenza più ampia, allora il percorso potrebbe durare da 4 a 10 incontri.
Che differenza c’è tra Coaching e Consulenza di Carriera?
La differenza sta nel tipo di approccio: se nel coaching ti aiuto a far emergere, attraverso domande mirate e un metodo comprovato, risorse, risposte e soluzioni che già hai dentro di te; nella consulenza ti fornisco io la soluzione più efficace al tuo problema.
Ecco qualche esempio: se provi confusione e frustrazione e non sai che direzione dare alla tua carriera il servizio che stai cercando è il coaching in modo da avere una guida e una struttura per far emergere la direzione migliore per te.
Se, invece, hai bisogno di supporto mirato per ricercare lavoro, prepararti al meglio a un colloquio o ottimizzare il tuo cv, allora il servizio più adatto a te è la consulenza.
Fa per me se ho bisogno di supporto solo per ottimizzare il mio curriculum o per prepararmi a un colloquio?
Assolutamente sì.
Se hai già ben chiaro il tuo obiettivo professionale e vuoi un supporto per concretizzarlo allora la consulenza di carriera fa al caso tuo. È un servizio mirato, dritto al punto e orientato alla soluzione.
Mi aiuterà a riscoprire cosa voglio davvero io, aldilà delle aspettative e delle esperienze fatte finora?
Il Career Coaching serve proprio a questo. Grazie a un approccio emergente e non giudicante, ti conoscerai più in profondità, riscoprendo ciò che ti appassiona e ti motiva veramente.
Ristabilirai quella connessione con il tuo sé più autentico, liberandoti gradualmente dalle aspettative e dalle pressioni esterne.
Sarà come rimuovere il calcare che ha oscurato la tua brillantezza interiore per anni, permettendo al tuo io autentico di esprimersi, nel lavoro e non.
Il Servizio Career Coaching & Consulting fa per me se voglio formarmi su un tema che impatta sulla mia efficacia, soddisfazione o benessere professionale?
Se desideri formarti e allenare capacità quali:
- dare e/o ricevere feedback in maniera costruttiva
- sviluppare un approccio al fallimento e all’errore che faciliti e acceleri il tuo sviluppo, anziché inibirlo
allora il mio servizio di formazione è quello che fa al caso tuo!
Cosa succede dopo l’incontro conoscitivo gratuito?
Dopo la call conoscitiva riceverai via email una proposta di percorso con i temi principali che possiamo esplorare insieme.
Sì, hai letto bene: si tratta di una proposta. Infatti ti chiederò espressamente di indicarmi se ci sono temi a cui vuoi dedicare più o meno spazio di quello immaginato da me; se per via di esigenze magari non emerse nell’incontro conoscitivo, hai urgenza di trattare un tema prima di un altro, o se, ancora, vorresti inserire un tema per te delicato e vuoi sapere se e come possiamo integrarlo.
Si tratta letteralmente di un percorso progettato a quattro mani, le tue e le mie e il suo valore sta proprio nell’essere pensato per e con te, anziché replicato.
Una volta che arriviamo a un accordo sui contenuti e i termini del percorso, ti invierò il contratto per avviare la collaborazione con la massima trasparenza.
Quali sono i metodi di pagamento e le modalità?
È possibile variare in corso d’opera il numero di incontri e/o l’ordine dei temi che tratteremo?
Capita spesso che a percorso avviato emergano esigenze impreviste proprio perché la vita scorre e, trasformandoti tu, inizi ad ottenere risultati diversi nel contesto che ti circonda.
Potrai in ogni momento condividermi eventuali nuovi temi che ti interessa approfondire insieme e/o temi che vuoi affrontare in momenti diversi da quanto inizialmente concordato. Sarà mia cura proporti come integrarli nel tuo percorso.
Con quale cadenza ci incontreremo?
Negli anni, il ritmo che è risultato più efficace per le persone che affianco è di 7-10 giorni tra una sessione e l’altra.
In questo modo le riflessioni portate avanti nella sessione precedente ti saranno facilmente accessibili e potrai costruirci sopra agevolmente. Allo stesso tempo, avere almeno una settimana tra un incontro e l’altro ti dà modo di metabolizzare quanto emerso e iniziare ad applicare e testare nuove strategie comportamentali.
Ricorda che gli esercizi che ti proporrò non sono obbligatori: sono un acceleratore per la tua transizione in termini di tempo, profondità e integrazione pratica ma sta a te scegliere se sfruttarne il potenziale.
Ricorda che gli esercizi che ti proporrò non sono obbligatori: sono un acceleratore per la tua transizione in termini di tempo, profondità e integrazione pratica ma sta a te scegliere se sfruttarne il potenziale.
Quanto tempo devo mettere in conto, oltre alle ore di coaching, per eventuali esercizi o attività tra una sessione e l’altra?
Ogni sessione di coaching dura un’ora. Per potenziarne ulteriormente l’impatto e facilitarne l’integrazione nel tuo quotidiano, creerò per te esercizi mirati che troverai in una lavagna digitale tua personale. Lavorare a questo materiale, che rimarrà tuo per sempre, potrebbe richiedere un investimento tra una sessione e l’altra di circa 1 o 2 ore, a seconda del grado di profondità a cui sceglierai di andare.
E se non avessi il tempo per svolgere tutti gli esercizi tra un incontro e il successivo o ti sentissi bloccatə nella riflessione, non preoccuparti: ripartiremo da lì e scioglieremo insieme i nodi.
Ricorda che gli esercizi che ti proporrò non sono obbligatori: sono un acceleratore per la tua transizione in termini di tempo, profondità e integrazione pratica ma sta a te scegliere se sfruttarne il potenziale.
Perché lavoriamo su una lavagna digitale, detta anche board?
Non c’è un singolo motivo, ma almeno 7 per cui lo facciamo:
- Gli esercizi, le riflessioni e le domande che ti propongo nella board sono un’occasione per perderti del tempo per te, per ridarti priorità.
- Puoi tenere traccia dei tuoi progressi, delle intuizioni avute, delle strategie da testare e integrare, senza limiti di spazio, link a risorse che nella tua mente si collegano a quello che abbiamo affrontato e che ti aiutano a ricordarlo meglio. È il tuo spazio personale di scoperta, crescita, connessione, esplorazione ed espressione e puoi usarlo e riaccedervi tutte le volte che vuoi, anche quando il percorso di coaching sarà concluso.
- Dai un ordine visivo ai tuoi pensieri, idee, paure, convinzioni e sogni. Li metti in prospettiva e allo stesso tempo, per il fatto stesso di vederli scritti, ne prendi le distanze, imparando a gestirli e a riorganizzarli in maniera più funzionale per te.
- Ti aiuta ad osservare e riconoscere più facilmente i tuoi meccanismi di funzionamento per poi creare nuove connessioni, sviluppare approcci alternativi e sorprenderti di te e di ciò che puoi realizzare mettendo da parte il giudizio.
- Ti allena a non saltare subito alle conclusioni o a riprendere la strada già presa più e più volte in passato, sviluppando un pensiero divergente e creativo, prima che risolutivo.
- Ti aiuta a comprendere e fare tuo il metodo, allenandoti a diventare il coach di te stessə, una domanda alla volta.
- Avendo già portato avanti una parte della riflessione in autonomia, possiamo rendere la sessione ancora più potente, focalizzandoci sugli aspetti più rilevanti per te, partendo già da un livello di consapevolezza più alto.
Ricorda che gli esercizi che ti proporrò non sono obbligatori: sono un acceleratore per la tua transizione in termini di tempo, profondità e integrazione pratica ma sta a te scegliere se sfruttarne il potenziale.
Cos’è il Multiple Brain Report di cui parli spesso?
È un report di oltre 20 pagine in cui è racchiuso e minuziosamente analizzato il modo in cui i tuoi cervelli multipli (encefalico, cardiaco ed enterico) interagiscono quando affronti e parli di un tema specifico che hai portato in sessione.
Leggendo il report avrai, quindi, modo di comprendere cosa ti sta bloccando a livello di integrazione neurale e, attraverso esercizi pensati per il tuo caso specifico, sviluppare l’intelligenza che fino ad ora hai utilizzato al di sotto delle sue potenzialità.
Il report è strutturato per poter essere utilizzato sia in autonomia, sia per essere ulteriormente approfondito in una sessione di coaching dedicata.
Il Multiple Brain Report è incluso in ogni percorso di Career Coaching?
No, è uno strumento che possiamo aggiungere al tuo percorso per andare ancora più in profondità ad esempio in un meccanismo di autosabotaggio, o alle radici di un’abitudine che vuoi abbandonare ma ancora non riesci, o di una mancanza di significato a cui fatichi a dare risposta.
Questi sono solo alcuni esempi che portano a galla un disallineamento tra ciò che pensi, provi e fai, dove il pensiero è presieduto dall’intelligenza encefalica, ciò che provi da quella cardiaca e ciò che fai da quella enterica. Per questo lavorare sull’interazione e interconnessione tra queste intelligenze sblocca in maniera potente meccanismi disfunzionali e fa emergere nuove consapevolezze, spesso inconsce.
Se ti incuriosisce e vuoi sapere se può fare al caso tuo, prenota l’incontro conoscitivo gratuito.
Ho una domanda che non è tra queste. Dove posso trovare la risposta?
Puoi scrivermi all’indirizzo email info@mpcoaching.it oppure prenotare un incontro conoscitivo gratuito e parlarne direttamente insieme. A te la scelta.
